Work Flexibility: Field-based Chez Stryker, vous contribuez chaque jour à améliorer la prise en charge des patients en accompagnant les établissements de soins avec des solutions médicales à fort impact. En tant que Responsable Commercial pour la division Medical Acute. Ce poste offre une autonomie élevée, une forte exposition terrain et l’opportunité d’évoluer au sein d’un groupe international reconnu pour son innovation. Ce que vous ferez Développer le chiffre d’affaires et le portefeuille clients sur le secteur Nord-Est (12 départements) en appliquant la stratégie commerciale de la division Prospecter de nouveaux établissements de soins et fidéliser les clients existants (hôpitaux, cliniques) Vendre des équipements médicaux de la gamme Acute (brancards, fauteuils, chaises de transfert, lits) ainsi que des prestations associées (maintenance, solutions de financement) Négocier et conclure des contrats de vente et/ou de maintenance avec les décideurs et acheteurs hospitaliers Organiser et réaliser des démonstrations produits, essais terrain et formations auprès des équipes médicales et soignantes Planifier et piloter vos actions commerciales afin d’atteindre les objectifs de vente mensuels et annuels Assurer un reporting régulier de l’activité, du chiffre d’affaires et des retours terrain auprès du Directeur des ventes Collaborer étroitement avec les équipes commerciales Medical, marketing France et Europe, le service technique et le service clients Ce dont vous aurez besoin Qualifications requises Formation commerciale ou vente de niveau minimum Bac+2 (BTS, DUT ou équivalent) Minimum 2 ans d’expérience en vente directe B2B Niveau d’anglais opérationnel Maîtrise des outils informatiques courants (Pack Office) Qualifications souhaitée Expérience dans la vente d’équipements ou solutions techniques, Informations complémentaires Poste terrain avec déplacements quotidien sur l’ensemble du secteur Nord-Est (10 21 52 54 55 57 67 68 70 88 89 90) Découchés à prévoir Poste en itinérance Permis de conduire valide requis Pourquoi nous rejoindre ? ​ Nous vous offrons l’opportunité de développer votre carrière en capitalisant sur vos points forts. Stryker fait progresser les personnes engagées, passionnées et talentueuses qui sont motivées à rechercher l'innovation, la croissance et les opportunités. Nous développons le talent ! Nous proposons : Esprit d'équipe, engagement et inclusivité Reconnaissance des performances d’équipe et individuelles Hiérarchies plates et missions à responsabilités Salaire et avantages compétitifs et évolutifs Travel Percentage: 90%