Note: The job is a remote job and is open to candidates in USA. Auvaria is an award-winning consulting and engineering team based in Vienna, with locations in Berlin, Hamburg, and Novi Sad. They are seeking a motivated and solution-oriented Senior DevOps Engineer to lead complex cloud projects, focusing on AWS cloud migrations and implementation of various cloud solutions for their clients.

Responsibilities

• Leitung und Umsetzung von AWS-Cloud-Migrationsprojekten
• Design und Aufbau sicherer Landing Zones
• Migration von Applikationen, Infrastruktur und Datenbanken auf AWS
• Begleitung von Cutovers und Go-lives mit starkem Fokus auf Stabilität und Sicherheit
• Design und Pflege von CI/CD-Pipelines
• Implementierung von Infrastructure as Code (Terraform)
• Automatisierung von Cloud-Umgebungen und Deployments
• Sicherstellung von Observability durch Monitoring-, Logging- und Alerting-Tools
• Migration und Betrieb containerisierter Workloads mit Kubernetes (EKS) oder ECS/Fargate
• Verbesserung von Zuverlässigkeit, Skalierbarkeit und Performance der Workloads
• Vertrauenswürdiger technischer Ansprechpartner für Kundenteams
• Unterstützung bei Migration Scoping und technischen Aufwandsschätzungen
• Klare Kommunikation von Trade-offs und Architekturentscheidungen

Skills

• 4+ Jahre Erfahrung in DevOps, Platform oder Cloud Engineering
• Solide Hands-on-Erfahrung mit AWS
• Infrastructure as Code mit Terraform
• Design und Betrieb von CI/CD-Pipelines
• Container-Plattformen: Kubernetes oder ECS
• Fließend in Deutsch und Englisch
• AWS-Zertifizierungen
• Erfahrung in Datenbankmigrationen
• SRE-Practices (Monitoring, Alerting, Reliability)
• Erfahrung in der Kundenberatung oder im Consulting-Umfeld

Benefits

• 4-Tage-Woche (bei einer reduzierten wöchentlichen Arbeitszeit von 36h) mit vollem Fokus auf Impact
• Attraktive Vergütungsstruktur mit variablem Gehaltsbestandteil abhängig von Erfahrung
• Schneller & transparenter Hiring-Prozess (im Regelfall max. 3 Gesprächsrunden, typischerweise Angebot innerhalb von 4 Wochen)
• Persönliches Mentoring & strukturiertes Onboarding ab Tag 1
• AWS-Zertifizierungen vollständig von uns finanziert
• Remote-freundliches Setup mit geringem Reiseanteil (max. 20% im Jahresschnitt)
• Regelmäßige Team- & Afterwork-Events an unseren Standorten und regelmäßige gemeinsame off-sites

Company Overview